祝博士加盟需要多少钱？
祝博士暂未公布具体的加盟费用信息，详情需要与总部进行面议。
祝博士教育荣誉
祝博士教育加盟优势
1、品牌优势
高知名度国际性品牌形象及受法律保护的注册商标使用权。
2、产品优势
公司注重创新，每年不断加大产品研发投入力度，开发新品新系。在行业内率先通过质量管理体系认证，确保为消费者提供最有保障的优质产品。
3、技术优势
独有经营技术和独家保密配方产品，而不是易于模仿的街头流行品牌。
4、培训优势
不定期组织培训活动，帮助加盟商更快提高经营技能，更大程度上提高店铺收益。
5、服务优势
永续服务项目、完整管理培训、周到店面经营管理辅导、统一的物源配送，为加盟者的经营保驾护航。
6、投资优势
祝博士教育有透明的价格体系，严格的市场控制手段，高效长期的营销推广策略，确保您的利润稳步增长。
祝博士教育加盟条件
1、具有完全民事行为能力的自然人或法人。
2、认可祝博士教育的商标，企业理念，企业文化等等。
3、经营者须有相当的资金实力用于前期店铺租金、装修、首批进货和前期市场投入、宣传费用，以及必要的流动资金。
4、申请人具备开办业务的相关条件。如：合法营业手续、营业场地及相关办公设施。
5、遵守祝博士教育品牌相关经营、管理和营运守则。
6、具有良好的信誉基础和积极向上的创业激情。
7、具备勤奋踏实的工作态度。
祝博士教育战略合作伙伴
祝博士教育企业文化
企业口号 Enterpriseslogan
第一代：培养21世纪素质教育英才
第二代：科技让学习更简单
第三代：中小学课外教育辅导超市
第四代：一站式课外教育管家
一站式课外管家释义：素质课程体系+时间管理 = 高能高分
企业愿景 Corporate Vision
第一代：打造一个充满阳光让孩子成才的平台
第二代：做最好的自己 英文：Be all that you can be
企业使命 Corporate Mission
第一代：祝博士通过分享优秀教育资源，传播先进的教育模式，不仅帮助家长解决孩子的托管问题，更以启发的方式帮助学生提高归纳力，解决力，决断力，形成积极思考，自主学习的习惯，从而唤醒学生的潜能！
第二代：中小学素质教育的践行者
祝博士寓意 Name Implies
祝愿并帮助孩子成为博学之士
品牌文化 Brand Culture
中文：自信心、企图心、责任心、创新、关爱、包容
释义：
自信心——正视别人，正视自己，超越别人，超越自己，不断超越，战无不胜
企图心——追寻梦想，不甘平庸，学会计划，保持心态，热情高涨、发挥潜能
责任心——勿以善小而不为，勿以恶小而为之，责任心者，対己负责，对人负责
创 新——大胆设想，突破传统，坚定意志，不断进取，要么创新，要么灭亡
关 爱——关爱别人，为人为己，互帮互助，团结有爱，关爱人者，人恒爱之
包 容——上善若水，虚怀若谷，严以律己，宽以待人，宽以济猛，猛以济宽
教学理念 Teaching Concept
内容：PDCA循环教学法
释义：Plan（计划）——Do（执行）——Check（检查）——Action（纠正）
1、P (Plan) 计划：资深名师根据学生的具体学习情况进行专家会诊，因材施教，让学生进一步巩固课堂知识点，让每一个孩子都能掌握重点，突破难点。
2、D (Do) 执行：为每个孩子提供良好的学习环境，营造开心舒适的学习氛围。全科性质的课后作业辅导，名师辅导一对一解惑答疑，帮助孩子解决在学习中遇到的困难。课外兴趣培养室，让孩子寓教于乐，真正做到劳逸结合。
3、C (Check) 检查：根据学生的具体学习情况，定期进行测评，持续改进学生的学习计划及学习方式，保障孩子的学习成绩持续的提高。
4、A (Action)纠正：持续性跟进孩子的学习情况，根据学生的学习情况不断提供习题测试，密切关注孩子习惯的养成，逐渐改进孩子的学习计划和学习方式，以达到循序渐进，不断的提高学生成绩，养成良好的学习习惯。
祝博士教育——PDCA教学模式
寓教于乐的PDCA教学法
计划
专家组老师会诊测试，制定个性化教学方案
处理
让孩子劳逸结合，跟进孩子学习计划
检查
定期进行测评、持续跟踪学习情况
执行
辅导各学科作业完成，同步课堂知识点学习
祝博士教育网络合作媒体
祝博士教育加盟流程
1、了解详情
留下您的联系方式，便可获取排头手的加盟资料。如果您想深入了解加盟详情可以与网站上专业咨询师进行在线沟通。
2、实地调查
意向客户到公司进行产品、品牌等全方位考察。
3、评估盟主
提交加盟申请解答加盟方案及合同，总部对投资人及当地市场进行评估和审核。
4、签订合同
正式签约。
5、店面选址
加盟的店铺要选择在人流量比较大的学校，小区，商业街附近，确保客源不断。
6、店铺装修
选择好了合适的门店后，加盟商还需要按照总部的统一装修风格装修门店。加盟店可以使用品牌的统一商标和品牌形象，以便凭借品牌知名度更好的吸引消费者的光顾。
7、运营培训
开业前对加盟商本人及其员工进行管理，经营，推广，技能等等方面的培训。
8、开业准备
落实开业宣传方案，落实开业促销实施。
9、成功经营
选择吉日开业，正式开始运营加盟店。
